乐嘉的性格色彩课程怎么样-28句优选
乐嘉的性格色彩课程怎么样
1、第四，让你可以搞定一切你想搞定的人。文雅点的说法就是，与谁都能和谐相处还可达成你的目标，此宝乃是“影响”。
2、没有，但也不是毫无价值
3、蓝：心机深沉，相处困难，从孟非到华少到金星，几乎和乐嘉合作的人都很难与他相处，在《非诚勿扰》中，他明明只是一位评论家，可总是喧宾夺主持人和选手的话语权，给人一种沉重的心态；
4、第二，让你知道别人是谁。你能拥有读心术，知道他人在想什么，弄明白为何总有些人不可理喻和难以理解，此宝称作“洞察”。
5、不过呢，闲来时把性格色彩拿来当个趣味读物还是挺有意思的，因为乐嘉的这部作品可以说是做到了广泛阅人，也提出了不少人生和个人修为的见解，对于不同个性的人如何避免性格弱点，书中也给出了很多犀利的观点，文学性造诣的确不错，整本书读来让人确有阅人无数、醍醐灌顶的感觉。
6、乐嘉性格色彩读心术主要内容是：
7、蓝色——最佳的执行者。
8、蓝色性格的人可以重视思考过程，全面系统地解决问题。非常关心事物的安全，追求一切正确。因此，这种人热衷于收集数据，并询问许多关于细节的问题。行动和决策都很谨慎。蓝色严格遵守时间，对他们的时间要敏感。他们需要细节，所以给他们数据。他们以任务为导向，所以在与他们合作之前不要期待与他们成为朋友。和他们在一起需要系统、逻辑、充分的准备和准确性。给他们时间做决定，让他们独立工作。
9、第三，让你可做更好的更快乐的自己。你能有办法痛改自己的缺点，吸取别人的精华，达至人生平衡，此宝誉为“修炼”。
10、黄色性格的人非常直接，同时也很严格。性格偏黄的人善于控制他人和环境，果断行动和决策。这种性格的人行动很快，对拖延没有耐心。当别人不能跟上他们的节奏，会认为没有能力。黄色对时间很敏感，不要浪费时间，准备快速工作。直截了当，给他们概要的信息和选项，以及成功的可能性。有空的时候给他们写下细节让他们看。黄色是以目标为导向的，所以他们应该利用自己的能力来完成任务。
11、保守内敛，规则和条理性很强，以完美为导向，情感深沉而含蓄，不容易表露。
12、第一，让你知道你自己是谁。你可以知道你为何快乐和痛苦，你的致命死穴在哪儿，此宝名曰“洞见”。
13、绿色:和平者。
14、乐嘉老师的性格公开课程是非常不错的。其课程抽丝剥茧深度剖析了人的性格形成，教你如何运用性格色彩了解自我性格。通过乐嘉老师性格色彩课程的讲解，让人们更好的处理人和人之间的人际关系，让我们能更好的了解和洞察这个复杂的社会。
15、目标感强，重视结果，以成就为导向，不容易受情绪影响，在恋爱中不会多愁善感，比较直接；
16、红色:行动者。
17、性格色彩最大的功能有四个:"洞见"、"洞察"、"修炼"和"影响"，所谓"洞见"是指如何发现真正的自我，就是彻底明白"我是谁"这个困扰了无数人的问题;"洞察"是指当他人身上四种不同的性格特点都很明显且强烈混淆时，如何区分他们真正的性格和表面的假象;"修炼"是指如何改掉自己的缺点，拓展自己本身缺少的力量，让自己能做到四色的平衡;而"影响"就是怎样用适合他人的方式与他人和谐地相处，达成共同目标。
18、红：口无遮拦，缺少分寸。秒嘴是他的优点，但并非他口无遮拦的工具；
19、性格色彩这本书并不是毫无价值的，但是科学性太浅，仅仅能在十几年前那个年代唬得住人（或忽得住人）。事实上，乐嘉的性格色彩勉强算是人格心理学所研究的范畴，但也只是充其量微微沾上了心理学的一点点边，算不上什么学派，学术吗？那就更不提了。毕竟性格色彩这个概念也不是由乐嘉最早提出来。
20、红色性格的人是快节奏的人，自愿行动和决定。不关心事实和细节，尽量避免麻烦的工作。这种不遵循事实的特点往往会夸大其词。他们重视个人的赞扬，有理由的时候必须做。支持他们的目标、想法、意见和梦想，不要试图与他们虚无的想法争论。红色是爱交际的蝴蝶，所以我们应该准备和他们一起飞舞。强有力的表达、刺激和愉快的对话、笑话和活泼能赢得他们。他们以人为本，给他们时间社交。
21、黄：心存报复，喜欢批评；
22、绿色性格的人追求安全感和归属感，和蓝色一样工作和决策慢，不同之处在于绿色性格的人不愿冒险。希望在行动和决策之前能理解别人的心情。绿色性格的人是四种性格中最以人为导向的人。他们需要温暖而模糊的关系。在他们让你加入之前，你必须赢得他们的信任，支持他们的感受，并对他们生活的各个方面表示兴趣。凡事慢慢来，绿色行动缓慢。你必须根据感觉说话，而不是事实，这与你的蓝色策略正好相反。绿色不想有任何麻烦，所以我们应该确保他们周围的每个人都同意他们的行为和决定，给他们时间征求别人的意见。
23、黄色:领导。
24、绿：纵容放任，不思进取。
25、乐嘉性格色彩发挥性格的优点：
26、黄色——有力的指挥者。
27、蓝色:思想家。
28、乐嘉色彩性格分析
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