沟通的名句_讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄
1、讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄琴弦奏出音乐，也需要用手按住琴弦不让其出声。--霍姆斯
2、卡伍走进了铜商的办公室，一进门就兴奋地说：“你知道吗？我翻看电话号码簿时意外地发现，在整个勃洛克林市，只有你一个人叫这个名字。看来你是一个独一无二的人啊！”铜商听后心里乐滋滋的：“我还从来没注意过呢。”
3、可是，她又担心这样下去会影响儿子的教育。
4、这一段斗嘴，就为“抢”一个枕头，事很小，语言也都是很普通的日常口语，而且黛玉骂得毫不客气，要在一般关系的男女间，这一句话就会伤了和气，但在恋人之间，双方就显然要宽容多了。所以宝玉和黛玉都没有因斗嘴而斗气，相反，却越斗越亲密。
5、我就是个孩子，无论我是否成年，是否成家立业，在父母的眼里我就是个永远长不大的孩子。
6、一个人一般不会做不必要的沟通。沟通永远都是一种“宣传”，都是为了达到某种目的，例如发号施令，指导，斥责或款待。沟通总是会产生要求，它总是要求接受者要成为某人、完成某事、相信某种理念，它也经常诉诸激励。换言之，如果沟通能够符合接受者的渴望、价值与目的的话，它就具有说服力，这时沟通会改变一个人的性格、价值、信仰与渴望。假如沟通违背了接受者的渴望、价值与动机时，可能一点也不会被接受，或者最坏的情况是受到抗拒。
7、某公司一位销售经理，因为能力问题，丢掉了一项业务。对此，老总很生气。他屡次在会议上批评这位经理，让这位经理抬不起头来。可是祸不单行，正在这位经理很沮丧的时候，老总又发现这位经理在开会时没有做笔记。这时，本来很不满的老总更是生气了，说：“我知道你根本不想在这干了，现在是想破罐子破摔，对不对？”
8、与男人沟通，不要忘了他的面子；与女人沟通，不要忘了她的情绪；与上级沟通，不要忘了他的地位；与老人沟通，不要忘了他的自尊；与年轻人沟通，不要忘了他的直接；与儿童沟通，不要忘了他的天真。
9、因为如果你沉默，你的心就能够被穿透。所以我们一直在讲话。为什么要讲那么多话？有什么目的？他们真的是对相互沟通那么有兴趣吗？不！他们害怕沟通。
10、如果这样评论，肯定不会让我反感吖，说不定聊着聊着，我还成了她的客户呢。
11、往往大家在一起聊天，朋友已经在进行下一个话题了，而我们还在上一个问题中死磕，等回过神来，又难以融入当下的氛围。这就没有乐趣了。
12、要模仿一个人时，必须具备敏锐的观察力及弹性，同时唯一能让你熟练的方式就是透过练习，在一开始模仿他人的动作、表情、呼吸时，你会觉得非常不自在，同时做得不好或不像，这是必然的现象，不过当你练习的够多够久后，你会对人生理上的变动及肌肉使用生得特别敏锐，这时你甚至不必刻意的去模仿他人的生理状态，便能自然地做出和对方相同的动作、表情和呼吸来，当你到了这种地步时成功也就离你不远了。沟通心法3：跟随和引导模仿是具有转移性的，你若一开始跟随和模仿他人的文字、声音、肢体动作，当你一旦进人对方的频道后，你便从跟随的地位转换成带领的地位，这时你可以不必再去模仿他的说话及动作，而以王者的方式改变自己的语气及动作，这时对方将会不知不觉随你而变，你先藉由模仿来进人他人的内心世界建立亲和力时，你便可借助这个亲和力，来引导对方的行为，一旦你可以引导对方时，你便已发挥了潜意识说服的能力了，这时你会发现对方特别容易能认可和接受你的想法和意见。希望你能从现在开始，训练自己如何运用沟通的技巧，在文字、声音、肢体语言各方面都能运用仿效的方式来进入他人的频道，与他人做有效的沟通。如果你想成为一流的沟通者你必须学会，如何进入对方的内心世界，用他人的频道和他人沟通是对他人的尊重和重视的一种表现。你能和他人沟通，你便能发挥你的影响力，去影响他人，成为一个领导者，让他人跟随你，你若不能和他人沟通，你就只能受那些具有沟通能力的人的影响，成为他们的跟随者，要做哪一种人你得自己决定。
13、现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍，就是因为他们不懂的忘记一个重要的原则：让他人感到自己重要。——戴尔·卡耐基
14、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴。——爱默生
15、李宁是世界体坛上一颗璀璨夺目的明星，被誉为“体操王子”。
16、最难受的思念，不是对方不知道你的思念，而是他知道却无所谓。有些人，无论你怎么对他好，他也不会留意，因为他的生命里，你显得是多么的微不足道。
17、陪你走完这一段路，你也变成我路过的路。
18、当越来越多的女性走上领导岗位，创造工作业绩的同时，她们也遭遇了许多误解。许多女白领说：就怕跟女上司打交道。也有一些男白领说：跟女领导一起工作，难缠，累心。那么，女上司有什么心理特点，下属如何做到与之安然相处呢？
19、在人类诞生之日起，沟通便也同时出现了，沟通是与人的生活密切相关的。可以说，古往今来，生活处处离不开沟通。
20、应为不同意见造成争吵：夫妻双方有不同想法是正常的，否则社会也不会出现辩论会。辩论辩论就是要证明观点性，褒贬不一，阐述观点时，会带着一些心情去与对方探讨，记住对事不对人就行了。不要一场辩论伤了夫妻之间的心。
21、【15】造烛求明，读书求理。
22、解释问题，制定双方同意的治疗方案；有效的运用“同理心”，详细并耐心的解释病情，建立良好的伙伴关系后制定出双方都同意的治疗方案。
23、跟老公无法沟通很累很想离婚跟老公无法沟通很累很想离婚的说说;婚姻的尽头，大多都是心冷失望;有多少夫妻每天除了生活琐碎还是琐碎，没有了可以聊的话题，呆在一起也是各玩各的
24、完全沟通不了的两个人竟然在一起这么多年?究竟是什么在支撑?
25、果想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，因为这些字眼能使你振奋、进取和乐观。——（美）安东尼·罗宾斯
26、婚姻破裂的两大终极原因：相拥却并不相爱。相爱却不懂相处。婚姻里，夫妻间的相处比相爱还更重要。
27、【沟通的名句】余博士首先讲述了企业沟通的目的，一是沟通是为了控制成员的行为，看看员工是否按照你的意思去做，如果不经过沟通是不会知道的；二是激励员工，改善绩效；三是表达情感，分享挫折与满足；四是流通信息，强化你的信息，不让信息断裂。
28、治得了你脾气的，
29、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。（作者：哈·纪伯伦）
30、月有圆亏缺盈，千古以来就是如此，不必细问究竟。我叹息吴刚徙然磨快玉斧，也难以将此轮残月补全。长安故都的太液池依然存在，只是一片萧条冷清，又有谁人能重新描写昔日清丽的湖山？故乡的深夜漫长悠永，我期待月亮快些圆满澄明，端端正正地照耀我的门庭。可惜月影中的山河无限，我却徒自老去。只能在月影中看到故国山河的象征。
31、人与人之间需要沟通交流，就是因为每个人都是不同的，在交流中，分享给彼此自己独特的经历和心情，而不是靠交流同化彼此。
32、还有作为女人一定要收回脏字，这会让恋爱受阻让婚姻危机。
33、学会沟通，学会调整心情，学会控制脾气。
34、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。——纪伯伦
35、等待唯一不可少的是耐心，有志者事竟成。
36、赞扬要具体、要实在，不宜过分的夸张，更不能无中生有。
37、如此针锋相对，一来一往，吉田在情急之下，冒出一句“无礼者，马鹿野郎（混蛋）”的骂人话，怒气冲冲。西村当然接受不了，要求吉田茂收回刚才的怒骂。一时，会场的气氛异常紧张。吉田茂总算识大体，强压住怒气，当场表示言语不妥当。
38、打你是想让你对我多留意，骂你是我太爱你，不要说我一文不值，因为我已无法将你忘记！
39、发问只会造成片刻的尴尬。不发问将导致你一生的尴尬。——日本
40、有时解决某个问题，一个会沟通，懂得沟通的人很重要也很关键！
41、【沟通的名句】狮子快要断气的时候对老虎说：“如果不是你非要抢我的地盘，我们也不会弄成现在这样。”老虎吃惊地说：“我从未想过要抢你的地盘，我一直以为是你要侵略我！”
42、礼物的真正价值是不能以经济价值衡量的，其价值在于沟通了人们之间的友好情意。原始部落的礼品交换风俗的首要目的是道德，是为了在双方之间产生一种友好的感情。同时，人们通过礼品的交换，同其他部落氏族保持着社会交往。当你生日时送你一束鲜花，你会感到很高兴，与其说是花的清香，不如说是鲜花所带来的祝福和友情的温馨使你陶醉，而自己买来的鲜花就不会引起如此愉悦的感受。
43、身边的亲人——对于父母，多说宽容的话，少说埋怨的话；对于孩子多说鼓励的话，少说批评的话；对于老婆，多说暖情的话，少说煽风点火的话；对于七大姑八大姨，要根据他们的特点多说和气的话，多说场面话，少说亲戚间的坏话；对于自己的亲人，千万不要说伤心的话和绝情的话，更不能放狠话和捎话传话。
44、如果对方说到失去了家人，不要就势开始说你失去家人的事情；如果对方在说工作上的困扰，不要告诉他们你多么讨厌你的工作。
45、不定期愉快而又诚恳的沟通是夫妻间奠定幸福家庭不可缺少的一部分！
46、压倒对手就是胜利——在与人争论或者搞辩论时，最容易陷入到这样的误区，双方都盯着对方，但是心里都在想如何让旁边的观众认同，对手对他来讲并不重要，重要的是听众，这样子会导致争论变成争听众，一心想的是压倒对手而不是说服对手。
47、在聊天时首先问问对方的情况，让对方主动分享让人觉得友善得多。
48、【一句话把人说跳】
49、谈话的艺术是听和被听的艺术。——赫兹里特
50、像是：不对吧，应该是……这种话显得你故意在找碴。另外，我们也常说：听说…，感觉就像是你道听涂说得来的消息，有失得体。
51、这些话不会有什么效果，因为都是一些无的放矢的话。无论是亲友也好，同事也罢，在一起交流的目的就是表达自己的需要和需求，并希望获得一些有益的看法或解决方案。
52、要模仿一个人时，必须具备敏锐的观察力及弹性，同时唯一能让你熟练的方式就是透过练习，在一开始模仿他人的动作、表情、呼吸时，你会觉得非常不自在，同时做得不好或不像，这是必然的现象，不过当你练习的够多够久后，你会对人生理上的变动及肌肉使用生得特别敏锐，这时你甚至不必刻意的去模仿他人的生理状态，便能自然地做出和对方相同的动作、表情和呼吸来，当你到了这种地步时成功也就离你不远了。沟通心法3：跟随和引导模仿是具有转移性的，你若一开始跟随和模仿他人的文字、声音、肢体动作，当你一旦进人对方的频道后，你便从跟随的地位转换成带领的地位，这时你可以不必再去模仿他的说话及动作，而以王者的方式改变自己的语气及动作，这时对方将会不知不觉随你而变，你先藉由模仿来进人他人的内心世界建立亲和力时，你便可借助这个亲和力，来引导对方的行为，一旦你可以引导对方时，你便已发挥了潜意识说服的能力了，这时你会发现对方特别容易能认可和接受你的想法和意见。希望你能从现在开始，训练自己如何运用沟通的技巧，在文字、声音、肢体语言各方面都能运用仿效的方式来进入他人的频道，与他人做有效的沟通。如果你想成为一流的沟通者你必须学会，如何进入对方的内心世界，用他人的频道和他人沟通是对他人的尊重和重视的一种表现。你能和他人沟通，你便能发挥你的影响力，去影响他人，成为一个领导者，让他人跟随你，你若不能和他人沟通，你就只能受那些具有沟通能力的人的影响，成为他们的跟随者，要做哪一种人你得自己决定。
53、杰亨利法则，是以提出者杰瑟夫·卢夫特和亨利·英格拉姆的名字命名的，它是指管理者运用坦率真诚的沟通方式，核心是坚信相互理解，能够提高沟通的效果。这条管理中的黄金定律，旨在告诉管理者：任何一次缺乏真诚的沟通都无法奏效，唯有用心去倾听下属的心声，才能拉近彼此之间的距离，进而共创企业的美好明天！
【沟通的名句_讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄】相关推荐
